劳动仲裁申请后多久会被受理？

劳动仲裁申请后多久会被受理？法律科普文章

劳动仲裁是解决劳动争议的重要途径，对于劳动者和用人单位来说都至关重要。提交劳动仲裁申请后，最关心的问题莫过于多久会被受理。本文旨在科普劳动仲裁的相关法律知识。

一、劳动仲裁申请提交

当劳动争议发生后，劳动者或用人单位应按照规定提交劳动仲裁申请。申请应包含详细的争议事实、证据以及请求事项。

二、《劳动争议调解仲裁法》规定

根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动仲裁委员会应在收到申请后的五日内，对申请进行审查，决定是否受理。如果申请材料不齐全或者有误，应当及时告知申请人补正。

三、特殊情况下的处理时间

在特殊情况下，如涉及集体劳动争议或者重大复杂的案件，劳动仲裁委员会可能需要更长时间来审查和处理申请。此时，可能会适当延长受理时间，并及时通知申请人。

总之，一般情况下，劳动仲裁申请提交后，仲裁委员会应在五日内决定是否受理。具体的时间可能因案件的复杂性和特殊性而有所变化。

相关法律依据：

1. 《劳动争议调解仲裁法》第三十二条规定：仲裁委员会应当在五日内审查并决定是否受理仲裁申请。

2. 对于特殊情况的延长处理时间，无具体法律条文明确规定，但劳动仲裁委员会会根据案件实际情况进行裁量。

希望本文能帮助您了解劳动仲裁申请的受理时间，更好地维护自身权益。